Прокуратура Могойтуйского района в ходе мониторинга правоприменения установила, что принятые в муниципальных образованиях района положения о порядке премирования муниципальных служащих не соответствовали трудовому законодательству. В частности, разработанное на уровне района положение содержало норму, в соответствии с которой лицам, имеющим дисциплинарное взыскание, премия не выплачивается, что предполагало лишение премии на весь срок действия взыскания.

Вместе с тем при принятии решения о премировании дисциплинарное взыскание можно учесть лишь за тот период (квартал), когда работник был привлечен к дисциплинарной ответственности, при этом снижение размера таких выплат не должно уменьшать размер месячной зарплаты работника больше чем на 20 процентов.

В связи с этим прокуратура опротестовала соответствующие нормы положения о премировании.

После вмешательства прокуратуры правовой акт приведен в соответствие с законодательством – в нем указано, что частичное снижение премии производится за тот период, когда к работнику было применено дисциплинарное взыскание.

Аналогичные нарушения выявлены в муниципальных правовых актах четырех поселений района. В настоящее время по протестам прокурора они также приведены в соответствие с законодательством.